Hein heeft een nieuw boek geschreven waarin Theorie U en presteren aan bod komt. Hij gebruikt hiervoor de metafoor van het zeilen. In geen andere sport is het zo belangrijk om open te staan voor je omgeving. Je verkeert in een continu veranderende omstandigheden die je op alle niveaus aan moet voelen om er zo goed mogelijk gebruik van te maken. De gouden medaille winnaars van de Olympische Spelen in Rio de Janeiro weten als geen ander hoe dat te doen. Hein heeft hen en hun coaches uitgebreid geïnterviewd.
In veel U processen staat men uitgebreid stil bij het waarnemen en sensen. Presencing is het doel. Maar daarna? Daarna moet er gepresteerd worden. Veel projecten bloeden dan echter dood. De gehoopte en noodzakelijke resultaten boekt men niet. In dit boek staat naast het optimaal aanvoelen van wind, water en tegenstanders ook de executie centraal: het hebben van impact en het boeken van voortgang.
Het ruim 200 bladzijden tellende boek is full color uitgegeven door Hollandia met meer dan 40 foto’s van internationale topfotografen. Indien je interesse gewekt is, kun je het hier bestellen: http://www.heindijksterhuis.com/shop/passie-voor-presteren-19-december-uit-bestel-nu-vast/
14 november, 2017
Hein Dijksterhuis geeft 12 en 23 januari masterclasses over Theorie U. 12 januari gaat hij dieper in op coaching en Theorie U en 23 januari staat organisatie ontwikkeling met Theorie U centraal. De kosten zijn slechts 45 euro en je ontvangt zijn nieuwe boek ‘Coming into Presence.’ Je kunt je aanmelden op http://www.heindijksterhuis.com/shop/ Het aantal plaatsen is beperkt.
8 december, 2014
Hein Dijksterhuis heeft een nieuw boek geschreven waarin hij zijn ervaring deelt met het toepassen van Theorie U. Het boek beslaat vier hoofdstukken en is geschreven in het Engels. Developing your inner state as an intervenor gaat over zijn ervaring om het gedachtengoed achter Theory U zich eigen te maken. In Refinding the purpose of your organization schetst hij aan de hand van praktijkvoorbeelden hoe Theorie U werkzaam is in verschillende organisaties. Hoofdstuk 3 behandelt Coaching for transformation. Pauline is zijn coaching klant en hij beschrijft in de vorm van dialogen hoe het coachingsproces verloopt. Realizing Deep Group Dialogue is het laatste hoofdstuk. De schrijver faciliteerde voor de Masterclass Theory U, georganiseerd door het Presencing Institute in Boston, een groep van 7 ‘change agents’. Samen hebben zij dit hoofdstuk geschreven waarin zij aangeven hoe je online een diepgaande dialoog kunt hebben. Gedurende de 3 jaar traden er significante veranderingen in hun levens op. Het boek is vanaf 1 juli te koop via www.heindijksterhuis.com en www.bol.com. Meer info over het boek op de Facebook pagina: https://www.facebook.com/comingintopresence
Aanbevelingen:
I emphasize in my last book “Source” the importance of developing the inner condition of the leader to realize transformation. Hein shows in this book “Coming into Presence” that he takes this principle seriously.
– Joseph Jaworski, Chairman Generon International and the Global Leadership Initiative, Transformational Leadership Expert
Dijksterhuis’ approach to organizational transformation aligns the external world with an analysis of the inner world of people and organizations. He successfully marries measurable facts, emerging social challenges and the need for clear goals with personal values, authen- ticity and business principles. The combination has proven to be very effective for Triodos Bank helping it to realize its strategy and take significant steps in its development.
– Peter Blom, CEO Triodos Bank and Chair of the Global Alliance for Banking on Values
16 juni, 2014
Maandag 24 maart zal Otto Scharmer zijn laatste boek presenteren. Het Eerste Huis en de Iona Stichting hebben de bijeenkomst georganiseerd. Gedurende de ochtend dalen we af in de U en in de middag nemen we de weg omhoog. Klanten van Hein Dijksterhuis, De Van Boeijen groep en Windesheim zullen een case bespreken met daarin hun belangrijkste leerpunten.
De bijeenkomst is reeds uitverkocht.
10 maart, 2014
‘Leiden vanuit de toekomst,’ heet het boek van Otto en Katrin in het Nederlands. Het is te verkrijgen bij bol.com
11 december, 2013
Van 23 tot 29 maart 2014 vindt weer de ALIA conferentie plaats in Driebergen. Jane Corbett en Hein Dijksterhuis zullen de Theorie U track faciliteren. Deze track is voor mensen die ervaring hebben met Theorie U en hun kennis en ervaring in willen brengen. Zie voor meer informatie de ALIA website: http://aliainstitute.org/blog/track/theory-u-leading-for-profound-innovation-and-change/
Bijgaande foto is van het afgelopen jaar toen Hein samen met Arawana Hayashi de Theorie U track verzorgde.
3 november, 2013
De afgelopen 2 jaar zijn er dialogen gevoerd tussen leerlingen en docenten van scholen (lager en voortgezet onderwijs) op basis van de U. Dit ging gepaard met bijzondere resultaten. 3 oktober vindt er een workshop plaats waarin nader ingegaan wordt op de resultaten en hoe je zelf deze dialogen kunt voeren. Je kunt je opgeven bij www.aps.nl/UandMeBoot Daar vind je ook meer informatie. Klik op de foto om deze te vergroten. Hein Dijksterhuis zal een inleiding ‘Theorie U in het onderwijs’ verzorgen.
30 juni, 2013
Via Amazon.com kun je het nieuwe boek van Otto Scharmer en zijn vrouw Katrin Kaufer bestellen!
Our Time Is Now
We have entered an age of disruption. Financial collapse, climate change, resource depletion, and a growing gap between rich and poor are but a few of the signs. Otto Scharmer and Katrin Kaufer ask, why do we collectively create results nobody wants? Meeting the challenges of this century requires updating our economic logic and operating system from an obsolete “ego-system” focused entirely on the well-being of oneself to an eco-system awareness that emphasizes the well-being of the whole. Filled with real-world examples, this thought-provoking guide presents proven practices for building a new economy that is more resilient, intentional, inclusive, and aware.
15 juni, 2013
We have just opened registration for the Presencing Foundation Program in Boston from October 27-31, 2013!
Arawana Hayashi, Beth Jandernoa and Otto Scharmer will lead this 4 day intensive introduction to the concepts and practices of Theory U and Presencing. Participants will learn processes and tools for sensing and seizing future opportunities, and will be exposed as well to the methods and tools of the new book, Leading from the Emerging Future: From Ego-system to Eco-system Economies, co-authored by Otto Scharmer and Katrin Kaufer.
For more information or registration go to https://www.presencing.com/programs/foundation-program-us-2013
Embodied Presence – Berlin July 5+6, 2013
There are a few more places available for the Embodied Presence Program that Arawana will teach on July 5+6 in Berlin. For more info go to https://www.presencing.com/programs/spt-berlin-2013
Feel free to contact us with any questions (Kaeufer@presencing.com)!
10 juni, 2013
De Beroepsorganisatie van Coaches (NOBCO) organiseert een bijeenkomst over coaching en Theorie U. In deze turbulente tijd is het voor mensen en organisaties belangrijk over hun eigen grenzen heen te kijken. Oplossingen uit het verleden werken veelal niet meer. Je moet je gaan bezinnen op de vragen: ‘Wie ben Ik?’ en ‘Wat is mijn Werk? Theorie U helpt je te ontdekken wat het hoogste potentieel van jouzelf en de organisatie is.
Hein Dijksterhuis heeft internationaal diverse organisaties en mensen begeleid die hun impact in de maatschappij verder willen vergroten. Hij is coach, consultant, schrijver en zeiler. Hij heeft zich sinds 2004 toegelegd op Theory U en is nauw verbonden met het Presencing Insitute (MIT) waar deze manier van werken is ontwikkeld. Hij is oprichter van UNOO en studeerde psychologie. Zie www.unoo.eu.
Tijdens deze bijeenkomst zullen we bespreken hoe je als organisatiecoach het U proces toepast in complexe organisatievraagtukken. We zullen nader ingaan op de rol van de coach, zijn/haar (coachings-) relatie met de opdrachtgever en het belang van innerlijke persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast geven we een voorzet hoe je Theorie U toepast in individuele- en teamcoaching. Er zijn reeds 100 aanmeldingen maar ook nog een paar stoelen onbezet, wees er snel bij.
Datum: 3 juni 2013
Tijdstip: 15.30 – 18.30 uur
Locatie: Utrecht
Kosten: € 95,- (excl. BTW), NOBCO coaches: gratis
Aanmelding: via de NOBCO
23 mei, 2013
Vorige
